南京公积金离职才可以取吗（南京公积金离职后多久可以取）

本文目录一览：

• 1、公积金离职多久能取
• 2、不在单位上班了公积金能取出来吗
• 3、公积金只有离职了才能取出来吗
• 4、公积金辞职后随时可以取吗?
• 5、南京公积金离职可以提取吗
• 6、离职能马上取公积金么

公积金离职多久能取

一般情况下，离职后需要满足以下条件才可以提取公积金：1）已经连续缴纳公积金满6个月（包括6个月），或者参照当地政策规定。2）已经与单位办理完离职手续，并且公司已上交所有社保信息。

离职后公积金账户必须是封存状态才能提取，一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一个月左右去提取比较合适。【法律依据】《住房公积金管理条例》第25条规定，职工提取住房公积金账户内的存储余额的，所在单位应当予以核实，并出具提取证明。

根据公积金管理机构的规定，离开单位后需要等待30天才可以提取公积金。也就是说，离职员工需要满足离职后缴存期满30天后才能办理提取手续。这里的离职包括被公司解除劳动合同、自行辞职、合同到期等情况。需要注意的是，如果因违法行为被辞退，则不符合提取公积金的条件。

对于住房公积金，提取时间分为两种：正常提取和特殊提取，其中正常提取是必须遵循的规定。如果您离职后，需要提取住房公积金，则需满足两个条件：在单位连续工作满6个月以上，且离职后满30天以上。如果购房、还房贷、大病医疗等特殊情况需要提前提取，则需要满足相关条件并提供相应材料。

不在单位上班了公积金能取出来吗

1、公积金辞职了能取出来。职工离职后可凭解除劳动关系证明、失业证、身份证办理提取公积金手续，部分地区对辞职后公积金的提取有时间限制：有2年内不得提取、2年未再就业才能提取等要求。没有在原单位上班了怎么提取住房公积金如果没找到新单位，公积金现在应该是处于封存状态。

2、【法律分析】：辞职了公积金是可以取出来的。离职后公积金账户必须是封存状态才能提取，一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一个月左右去提取比较合适。

3、法律分析：住房公积金在辞职以后就可以马上提取， 但如果你是在月初或月中离职，上个月的公积金可能还没有转入个人账户，建议要等到每月20号以后去办理会比较好一些。住房公积金制度实际上是一种住房保障制度，是住房分配货币化的一种形式。单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务。

4、法律分析：离职了住房公积金可以全部取出来，部分地区对离职的提取具有时间限制：有2年内不得提取、2年内再就业才能提取等要求。

公积金只有离职了才能取出来吗

公积金不是只有离职了才能取出来。一般情况下提取公积金是需要满足一定的条件就可以提取了，如果职工需要买房，建房，租房的话，是可以提取公积金，职工已经完全丧失了劳动能力的话也是可以提取公积金。

【法律分析】：不是可以随时取的。住房公积金是属于房屋储蓄金，职工对于公积金是有自己的使用权的，因此也可以提取住房公积金，但是需要符合相关规定才可以将公积金账户内的余额提取出来，一般来说，住房公积金是不允许全部提出来的，只有在离职、调任、退休等特殊情况才可以全额提取出来。

公积金没离职一般不可以取出来。公积金在职期间通常无法提取，但在特定情况下可以办理提取。这些情况包括：劳动者离休、退休；劳动者完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系；缴纳人出境定居；房租超出家庭工资收入的规定比例。在上述任一情形下，劳动者均可申请提取其住房公积金。

公积金辞职了能取出来。职工离职后可凭解除劳动关系证明、失业证、身份证办理提取公积金手续，部分地区对辞职后公积金的提取有时间限制：有2年内不得提取、2年未再就业才能提取等要求。没有在原单位上班了怎么提取住房公积金如果没找到新单位，公积金现在应该是处于封存状态。

公积金辞职后随时可以取吗?

1、【法律分析】：一般没有特定的时间要求，只要符合提取条件就可以。公积金辞职后随时可以取的，这是当事人的自由选择的权利，也可以选择不取出来，然后到了新的单位之后继续缴纳公积金继续的存储，但如果要取出来的话，需要办理一些手续，比如说公司所开具的离职证明等，且需要离职证明上盖有公章。

2、公积金辞职后随时可以取的，这是当事人的自由选择的权利，也可以选择不取出来，然后到了新的单位之后继续缴纳公积金继续的存储，但如果要取出来的话，需要办理一些手续，比如说公司所开具的离职证明等，且需要离职证明上盖有公章。

3、离职后公积金不可以随时提取，具体如下：根据规定，离职后公积金账户必须是封存状态才能提取，一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一般需要在一个月左右后去提取；部分地区对辞职的提取有时间限制，有2年内不得提取，有2年为再就业才能提取等要求。

南京公积金离职可以提取吗

1、南京公积金离职可以提取，具体条件为职工与单位终止劳动关系，且户口迁出本市或者户口不在本市，其住房公积金账户封存满半年且未在异地继续缴存住房公积金的，可以一次性申请提取住房公积金。

2、离职后是否可以提取住房公积金取决于具体原因。一般来说，住房公积金只能在特定情况下被提取，如购买自住住房、退休、完全丧失劳动能力等。若离职后符合以下条件之一，可以提取住房公积金： 购买自住住房：需提供购房合同或协议，以及其他证明文件。

3、辞职后，员工可以将住房公积金全部取出来。一般公积金离职全部提取出来是属于销户提取。之后若是继续缴纳公积金的话是需要重新开户的。

4、可以。住房公积金提取所需资料：购买自住住房的。应提交房屋所在地房地产交易所已备案登记的《商品房买卖合同》或《房地产权证》（含《房屋所有权证》、《房地产交易登记证明书》）和购房（销售）发票。

5、有些地区居民办理的还有失业证、身份证办理提取。辞职事实属实，未有再就业，手续齐全，是可以办理的。手续也是很简单的。辞职的提取属销户提取，就是提取您的公积金账户内的本息全额。 需要材料：提取申请表（原单位审核并签字盖章）、与单位解除劳动关系的证明、原籍户口证明或户口迁移证、身份证。

离职能马上取公积金么

1、员工离职并不一定能够提取公积金，提取公积金需要符合规定情形之一，其中包括离休、退休，也包括完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的，但并不包括离职。

2、公积金离职后马上就能取，但公积金提取有相关的规定。以下是具体解释：在离职之后，员工不再为当前公司工作，可以根据国家的相关规定和当地的公积金政策来提取公积金。一旦完成了离职证明以及相关的社保转移手续等必需步骤后，可以立刻申请提取公积金。

3、辞职后住房公积金是可以取出来的，本市户口要辞职两年以后才可以，外地户口辞职就可以，带上身份证、解除劳动合同的证明、还有辞职时公司给你的公积金相关资料、特别需要是要让公司给你开具一份公积金提取证明，所以资料原件及复件各一份就可以啦，这样可以提取全部公积金的。

4、办理离职手续后可以提取公积金 根据国家有关规定，离职过后需要办理完相关手续之后，就可以办理公积金提取了。不同地区的规定可能不一样，一般来说需要提供离职证明、身份证、公积金账号等证明文件。具体的流程可以咨询当地公积金中心。

5、公积金辞职后多久能取 辞职后可以立即办理公积金提取业务吗？答案是否定的，需要满足一定的条件并等待一定的时间才能取回公积金。根据法律规定，员工在缴纳公积金满一年以上，且符合相关条件，可以申请提取公积金。同时，离职需要满足一定的条件和等待时间，才可以提取相关的公积金。